Area Affari istituzionali e Legislativi

L’Area Affari istituzionali e personale ha competenza in materia di politiche per il personale e relazioni sindacali dei Comuni, degli aspetti legislativi che interessano e coinvolgono il comparto dei Comuni, del patrimonio, delle politiche abitative, del demanio e dell’edilizia. L’Area gestisce le materie di urbanistica e contratti pubblici, dei servizi pubblici locali, degli aspetti legati alle società e aziende partecipate e del ciclo integrato dei rifiuti. L’Area è inoltre responsabile dell’implementazione di un archivio documenti dell’Associazione, del controllo della qualità dei processi e dello snellimento del flusso di informazioni tra i diversi uffici, della posta in entrata, della tenuta dei protocolli ed altri atti e documenti che richiedono una verifica dei tempi e dell’attuazione.

Le News

Effetto “Quota 100” nei Comuni toscani: 1.200 dipendenti in meno

Da una prima stima di AnciToscana, ci sarà un'ulteriore riduzione del personale che potrebbe coinvolgere circa 1200 unità; in media una diminuzione aggiuntiva, rispetto a pensionamenti 'ordinari', pari a meno 5,4% degli attuali dipendenti in servizio
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Quaderno Anci: eventi privati, costi-sicurezza dei Comuni sempre a carico degli organizzatori

Nello specifico le amministrazioni municipali hanno il compito di provvedere preventivamente a disciplinare l'ambito di applicazione, i casi di esenzione o riduzione del corrispettivo, le modalità di quantificazione degli oneri, le regole procedurali
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QEL Sole24ore: “Consiglio di Stato, sulle partecipate scelte autonome degli Enti”

Pubblichiamo l’articolo a firma di Harald Bonura e Davide Di Russo pubblicato sul numero odierno del Quotidiano Enti locali & Pa del Sole 24 Ore. Il Consiglio di Stato, con la sentenza n. 578/2019, sembra avere messo la parola fine a un'intricata vicenda giudiziaria
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A Napoli venerdì 1 febbraio VII seminario formativo Anci – Conai

Attraverso le esperienze dei cicli di seminari tenuti negli anni precedenti e dai risultati forniti dalla Banca-Dati, questo ciclo, calibrerà la formazione ed informazione alle necessità effettivamente emerse e alle diverse caratteristiche territoriali.
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Nogarin: “Servono procedure inequivocabili. Opacità normative celano responsabilità vittime”

“Vanno chiariti in modo inequivocabile comportamenti e contromisure che un sindaco deve mettere in atto davanti agli allerta per calamità naturali”. Lo ha detto il sindaco di Livorno e vicepresidente Anci, Filippo Nogarin, a margine della Conferenza Unificata
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Nogarin: “Chiesta attenzione a bilanci città metropolitane siciliane e risorse adeguate per tutte”

Nogarin ha ricordato la gravità dello stato finanziario che interessa tutti gli enti metropolitani siciliani sollecitando misure mirate che consentano loro di uscire dallo stato di crisi, nonché l’attivazione di un tavolo coinvolgendo anche la Regione.
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Riunito tavolo tecnico, Pella: “Sburocratizzare i Comuni, via norme anacronistiche e inattuabili”

L'auspicio dell'Anci nelle parole del vice presidente vicario è: "che questo tavolo possa fare chiarezza per arrivare a soluzioni definitive sui problemi reali segnalati da tutti i Comuni, piccoli o grandi, del Nord come del Sud"
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Nardella: “I Sindaci presenteranno delle proposte per una riforma organica”

Tra i punti emersi dal dibattito: la necessità di rafforzare la rappresentatività di tutti i sindaci dell’area metropolitana e di introdurre, a fianco del sindaco metropolitano, una giunta con deleghe effettive relative alla funzioni fondamentali assegnate dalla legge
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Decaro: “Mancano ancora 30 milioni da passaggio Imu-Tasi, risorse indispensabili per 1.800 Comuni”

“Sui trenta milioni mancanti c’è un’apertura del governo. Siamo fiduciosi. Purtroppo non abbiamo avuto invece l’attesa risposta sulla percentuale di accantonamento al fondo crediti di dubbia esigibilità e sui 560 milioni del mancato taglio al comparto dei Comuni”.
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Di Primio in Unificata: “Da Anci parere negativo all’obbligo del concorso unico nazionale”

“Abbiamo comunque lasciato un documento dettagliato con le proposte di emendamento che affrontano questioni centrali come il merito e la premialità, il riordino della dirigenza, la mobilità del personale e la contrattazione collettiva”. 
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